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前 言
2010年2月,國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局(以下簡稱國家質檢總局)特種設備安全監(jiān)察局(以下簡稱特種設備局)向中國特種設備檢測研究院(以下簡稱中國特檢院)下達了修改《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》的任務書。2010 年3月,中國特檢院組織有關專家進行了修改。形成了《物種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》修改單。2010年4月,特種設備局以質檢特質[2010]22號文對外征求基層部門、有關單位和專家及公民的意見。2010年6月,根據(jù)征求到的意見,起草組完成了《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》修改單的修改。
2011年5月,國家質檢總局《關于修改<特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法>的決定》(質檢總局令第140號)頒布,中國特檢院重新組織起草組專家,于2011年8月在杭州召開修訂工作會,對《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》進行修改討論,形成修改后的《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》征求意見稿。2011年12月,特種設備局以質檢待[2011]114號文再次對外征求基層部門、有關單位和專家及公民的意見。2012年3月,根據(jù)征求到的意見。起草組完成了《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》征求意見稿的修改。2012 年5月,將送審稿提交給國家質檢總局特種設備安全技術委員會審議,起草組修改后形成了報批搞。2013年1月16日,本規(guī)則經國家質檢總局批準領布。
本規(guī)則根據(jù)國家質檢總局《關于修改<特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法>的決定》的修改內容,考慮了目前特種設備作業(yè)人員考核工作的現(xiàn)狀和國家有關行政許可的要求,對考核工作的程序、考試機構的指定與管理,考核工作要求。特種設備作業(yè)人員證的管理等進行了規(guī)定,以達到規(guī)范特種設備作業(yè)人員考核工作的目的。
參加本規(guī)則修訂工作的主要單位和人員如下:
目 錄
第一章 總則............................................................(1)
第二章 考試機構........................................................(2)
第三章 考試和審批發(fā)證...................................................(3)
第四章 復審.............................................................(5)
第五章 附則.............................................................(6)
附件A 特種設備作業(yè)人員考核申請表........................................(7)
附件B 特種設備作業(yè)人員復審申請表........................................(8)
附件C 特種設備作業(yè)人員證(樣式)..........................................(9)
相關規(guī)章和規(guī)范歷次制(修)訂情況.........................................(12)
特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則
第一章 總則
第一條 為了規(guī)范特種設備作業(yè)人員考核工作,根據(jù)《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(《以下簡稱《辦法》)制定本規(guī)則。
第二條 本規(guī)則適用于《辦法》所規(guī)定的特種設備作業(yè)人員(以下簡稱作業(yè)人員)的考核工作。作業(yè)人員的具體作業(yè)種類與項目按照《特種設備作業(yè)人員作業(yè)種類與項目》 (以下簡稱《項目》)規(guī)定。
第三條 申請《特種設備作業(yè)人員證》 (以下簡稱《作業(yè)人員證) )的人員應當先經考試合格,憑考試合格證明向負責發(fā)證的質量技術監(jiān)督部門申請辦理《作業(yè)人員證》后,方可從事相應的工作。
《作業(yè)人員證》有效期為4年。有效期滿需要繼續(xù)從事其作業(yè)工作的,應當按照本規(guī)則規(guī)定及時辦理證件延續(xù)(本規(guī)則進行復審)。
第四條 作業(yè)人考核工作的由縣級以上(含縣級)質量技術督部門組織實施。
國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局(以下簡稱國家質檢總局)及省級質量技術監(jiān)督部門根據(jù)考核范圍和工作需要,按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局的原則,指定考試機構及其考試基地。
《項目》中Al、 A2、A6、R3、 D2、D3、S1、S2、 S3、s4、 Y1、F1、F2管理和操作等作業(yè)人員的考試均及其負責范圍(含地區(qū)范圍,下同)、考試基地及考點,由國家質檢總局指定并公布其他項目的作業(yè)人員考試機構及其負責范圍???/span>試基地及考點,由省級質量技術監(jiān)督部門指定并且公布。
由國家質檢總局指定的考試機構考試合格的,其《作業(yè)人員證》的發(fā)證部門為考試所在地的省級質量技術監(jiān)督部門,或者其授權的質量技術監(jiān)督部門;由省級質量技術監(jiān)督部門指定的考試機構考試合格的,其《作業(yè)人員證》發(fā)證部門由省級質量技術監(jiān)督部門確定。
第五條 特種設備管理人員 只進行理論知識考試,其他作業(yè)人員的考試包括理論知識考試和實際操作技能考試兩個科目,均實行百分制,60 分合格。具體的考試方式、內容、要求以及對作業(yè)人員的具體條件要求,按照國家質檢總局制定的相關作業(yè)人員考核大綱或者細則(以下統(tǒng)稱考核大綱)執(zhí)行。
第六條 考核大綱應當包括以下基本內容:
(一)適用范圍;
(二)名詞術語(需要時);
(三)作業(yè)人員所需的培訓和實習時間;
(四)作業(yè)人員的基本條件和特殊要求;
(五)理論考試的范圍和基本內容,以及理論考試中的基礎知識、專業(yè)知識、安全知識、法規(guī)知識等所占的比重;
(六)實際操作技能考試的具體考試內容,包括項目(科目)、方法和合格指標;
(七)考試機構人員、場地、設備設施條件及滿足實際操作技能考試的能力要求。
第七條 作業(yè)人員的用人單位(以下簡稱用人單位)應當對作業(yè)人員進行安全教育和培訓,保證作業(yè)人員具備必要的特種設備安全作業(yè)知識、作業(yè)技能,及時進行知識更新。作業(yè)人員未能參加用人單位培訓的,可以選擇專業(yè)培訓機構進行培訓。
第八條 《作業(yè)人員證》 有效期內,全國范圍內有效。持有《作業(yè)人員證》的人員(以下簡稱持證人員)經用人單位雇(聘)用后,其《作業(yè)人員證》應當經用人單位法定代表人(負責人、雇主)或者其授權人簽章后,方可在許可的項目范圍內在該用人單位作業(yè)。
第二章 考試機構
第九條 考試機構應當滿足以下條件:
(一)具有獨立法人資質,有常設的組織管理部門和固定的辦公場所,專職人員不少于3人;
(二)具備滿足考試需要的基地,根據(jù)實際需要在一定地區(qū)范圍內設立的分考點,也必須與基地相應項日條件一致;
(三)建立考試質量保證體系和考場紀律、監(jiān)考考評人員守則、保密、考試管理、檔案管理、財務管理、安全管理、應急預案等規(guī)章制度,并且能有效實施;
(四)根據(jù)相應考核大綱,制定考試作業(yè)指導書。明確理論考試的范圍和實際操作技能考試的具體項目(科目)以及合格指標;
(五)按照理論知識考試“機考化"的原則配置資源和考試軟件,并且滿足相應考核大鋼所要求的場所、設備設施條件和能力;考核大綱要求實際操作技能考試采取實物化(模擬化)的,應當具備考試實物化(模擬化)的條件;
(六)具有滿足考試需要的專、兼職的監(jiān)考、考評人員,配備考試機構技術負責人和各個分項的責任人。技術負責人和責任人應當由具備相關專業(yè)知識的工程師(或者高級技師)及以上職稱的人員擔任,考評人員應當由具有大專以上(含大專)學歷、從事本專業(yè)5年以上(含5年)具有豐富的實踐操作經驗并且熟悉考核程序、實際操作技能核內容及評分細則的人員擔任。
第十條 考試機構應當在本機構的考試基地及考點,對符合條件的報名人員進行理論知識考試和實際操作技能考試。實際操作技能考試,原則上不得在考試基地及考點以外進行;特殊情況或者特殊項目需要利用當?shù)仄渌麊挝坏臈l件和設施進行實際操作技能考試時,應當事先經過發(fā)證部門批準。
第十一條 考試機構的主要職責如下:
(一)公布考試程序、考試作業(yè)人員種類,報考具體條件、收費依據(jù)和標準、考試機構名稱及地點、考試計劃等事項,并且告知審批發(fā)證程序;
(二)公布理論知識考試和實際操作技能考試的具體范圍、項目和合格標準;
(三)審查作業(yè)人員考試申請資料;
(四)按照考核大綱的要求進行理論知識考試和實際操作技能考試;
(五)公布、通知和上報考試結果;
(六)建立作業(yè)人員考試管理檔案;
(七)根據(jù)申請《作業(yè)人員證》的人員(以下簡稱申請人)的委托,向發(fā)證部門統(tǒng)一提交申請,協(xié)助辦理《作業(yè)人員證》發(fā)放事宜;
(八)根據(jù)申請人的委托,向發(fā)證部門統(tǒng)一申請辦理《作業(yè)人員證》的復審;
(九)向本考試機構的指定部門和發(fā)證部門提交年度工作總結及與考試相關的統(tǒng)計報表;
(十)完成本考試機構的指定部門和發(fā)證部門委托或者交辦的其他事項。
第十二條 考試機構不得強制要求申請人參加本考試機構組織的培訓。禁止培訓,輔導人員參與培訓、輔導對象的命題和監(jiān)考工作。
第三章 考試和審批發(fā)證
第十三條 作業(yè)人員考試程序,包括考試報名、申請資料審查、考試、考試成績評定與通知;審批發(fā)證程序,包括領證申請、受理、審核和發(fā)證。
《作業(yè)人員證》的復審程序和要求按照本規(guī)則第四章要求進行。
第十四條 申請人應當符合下列條件:
(一)年齡在18周歲以上(含18周歲) 、60周歲以下(含60周歲),具有完全民事行為能力;
(二)身體健康并滿足申請從事的作業(yè)項目對身體的特殊要求;
(三)有與申請作業(yè)項目相適應的文化程度;
(四)具有相應的安全技術知識與技能;
(五)符合安全技術規(guī)范規(guī)定的其他要求。
第十五條 申請人應當在工作單位或者居住所在地就近報名參加考試。申請人報名參加作業(yè)人員考試時,應當向考試機構提交以下申請資料:
(一)《特種設備作業(yè)人員考核申請表》(見附件A, 2份);
(二)身份證明(復印件,2份);
(三)照片(近期2寸、正面、免冠、白底彩色,3張);
(四)學歷證明(畢業(yè)證復印件,2份);
(五)健康證明(考核大鋼對身體狀況有特殊要求時,由醫(yī)院出具本年度的體檢報告,1份);
(六)安全教育和墻訓的證明(符合考核大鋼規(guī)定的課時,由用人單位或者有關專業(yè)培訓機構提供,1 份);
(七)實習證明(符合考核大綱的要求,與申請項目一致,由用人單位或者有關專業(yè)培訓機構提供,1份)。
申請人也可通過發(fā)證部門或者指定的考試機構的網(wǎng)上報名系統(tǒng)填報申請,并且附前款要求提交的資料的掃描文件(PDF格式或者JPG格式)。
第十六條 考試機構應在收到報名申請資料后15個工作日,完成對申請資料的審查。對符合要求的,通知申請人按時參加考試;對不符合要求的,通知申請人及時補正申請資料或者說明不符要求的理由。
第十七條 試機構根據(jù)考核大綱的要求組織命題。
第十八條 試機構應當在舉行考試之日2個月前將考試報名時間、考試項目、科目、考試地點、考試時間等具體考核計劃等事項向社會公布。需要更改考試項目、科目、考試地點、考試時間的,應當提成30日公布,并且及時通知申請人。
考試工作要嚴格執(zhí)行保密、監(jiān)考等各項規(guī)章制度,保證其公開、公正、公平、規(guī)范,確??荚嚬ぷ鞯馁|量。
第十九條 試機構應當在考試結束后的20個工作日內,完成考試成績的評定,并且告知申請人。考試成績有效期為1年。單項考試科目不合格者,1 年內允許申請補考1次。兩項均不合格或者補考仍不合格者,應當重新申請考試。
第二十條 考試機構應當將《特種設備作業(yè)人員考核申請表)、考試試卷,操作技能考試記錄,成績匯總表、考場記錄等存檔,保存期至少5年。
第二十一條 考試合格的人員, 由考試機構按照合格人員委托,在考試結束后的10個工作日內,向發(fā)證部門申請辦理《作業(yè)人員證)。也可以由本人憑考試合格證明和本規(guī)則第十五條(一)、(二)、(三)、(四)所列資料(1份)向發(fā)證部門申請辦理《作業(yè)人員證》。
第二十二條 發(fā)證部門只能受理本轄區(qū)內經指定的考試機構考試合格的人員的申請,不得受理末經指定的考試機構考試或者考試不合格人員的申請。
第二十三條 發(fā)證部門接到申請后,應當在5個工作日內對申請資料進行審查,并且作出是否受理的決定;不予受理的,應當告知申請人在20日內補正申請資料。能夠當場審查的,應當當場辦理。
對同意受理的申請,發(fā)證部門應當在20個工作日內完成審核批準手續(xù)。準予發(fā)證的,在10個工作H內向申請人頒發(fā)《檢驗人員證》;不予發(fā)證的,應當書面說明理由。
第四章 復審
第二十四條 持證人員在當在發(fā)項目的有效期屆滿3個月前,自行或者委托考試機構向發(fā)證部門提出復審申請。
申請復審時,持證人員的應當提交以下資料:(一)《特種設備業(yè)人員復審申請表》(見附件B,1份);
(二)《作業(yè)人員證》(原件);
(三)持證期間用人單位或者專業(yè)培訓機構出具的安全教育和培訓證明(內容和學時等要求符合安全技術規(guī)范,1份 );
(四)醫(yī)院出具的本年度的體檢報告(考核大綱對身體狀況有特殊要求時,1份);
(五)持證期間用人單位出具的中斷所從事持證項目的作業(yè)時間末超過1年的證明(有關安全技術規(guī)范另有規(guī)定的,相關規(guī)定);
(六)持證期間用人單位出具的沒有違章作業(yè)等不良記錄證明(1份);
有關安全技術規(guī)范規(guī)定復審必須參加考試的,還應當提交相應的考試合格證明。
第二十五條 滿足下列所有要求的,準予復審合格:
(一)復審申請?zhí)峤坏馁Y料齊全、真實的;
(二)年齡60周歲以下(含60周歲);
(三)在持證期間中斷所從事持證項目的作業(yè)時間未超過I年的(有關安全技術規(guī)范中另有規(guī)定的,從其規(guī)定);
(四)無違章作業(yè)等不良記錄,未造成事故的;
(五)符合有關安全技術規(guī)范規(guī)定條件的;
(六)按照有關安全技術規(guī)范要求參加考試,考試成績合格的。
第二十六條 跨發(fā)證部門地區(qū)從業(yè)的作業(yè)人員,可向原發(fā)證部門申請復審,也可向其用人單位所在地的發(fā)證部門申請復審。發(fā)證部門在辦理復審時,應當?shù)卿洝叭珖胤N設備公示信息查詢系統(tǒng)”進行查詢,確定原證件的有效性;在此信息查詢系統(tǒng)未查詢到的,要求回原發(fā)證機關處理。
第二十七條 發(fā)證部門應當在5個工作日內對復審資料進行審核,或者告知申請人補正申請資料,并且做出是否受理的決定。能夠當場受理的,應當場辦理。對同意受理的復審申請,發(fā)證部門應當在20個工作日內完成辦理復審。合格的在《作業(yè)人員證》上簽章;不合格的,應當書面說明理由。發(fā)證部門應當將《特種設備作業(yè)人員復審申請表》及相關復審資料存檔,保存期至少5年。
第二十八條 復審不合格的持證人員 可以重新申請領證。逾期末申請復審或者復審不合格的,其《作業(yè)人員證》中的該項目失效,不得繼續(xù)從事該項目作業(yè)。
第五章 附則
第二十九條 發(fā)證部門應當在發(fā)證或者復審合格后20個工作日內,將作業(yè)人員相關信息錄人“全國特種設備公示信息查詢系統(tǒng)”。
第三十條 《作業(yè)人員證》遺失或者損毀的,持證人員應當及時向發(fā)證部門掛失,并且在市級以上(含市級)質量技術監(jiān)督部門的官方網(wǎng)公共信息欄目中發(fā)布遺失聲明,或者登報聲明原《作業(yè)人員證》作廢。如果一個月內無其他用人單位提出異議,持證人員可以委托原考試機構向發(fā)證部門申請補發(fā)。查證屬實的,由發(fā)證部門補辦《作業(yè)人員證》。原持證項目有效期不變,補發(fā)的《作業(yè)人員證》上注明“此證補發(fā)”字樣。
第三十一條 用人單位應當根據(jù)本規(guī)則的規(guī)定,結合本單位的實際情況,制定作業(yè)人員管理辦法,建立作業(yè)人員檔案,為作業(yè)人員申請領證和復審提供客觀真實的證明資料。
第三十二條 《作業(yè)人員證》分為作業(yè)人員通用證和安全管理人員專用證兩種格式,其具體樣式見附件C,證書印制由國家質檢總局統(tǒng)一規(guī)定。
第三十三條 本規(guī)則由國家質檢總局負責解釋。
第三十四條 本規(guī)則自 2013年6月1日起施行,(特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則)(TSGZ6001-2005)同時廢止。
相關規(guī)章和規(guī)范歷次制(修)訂情況
1.《特種設備作業(yè)人員培訓考核管理規(guī)則》(國家質檢總局,國質檢鍋[2001]202號,2001年12月21日頒布,頒布之日起執(zhí)行)。
2.《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(國家質檢總局令第70號,2005年1月10日公布,2005年7月1日施行)。
3.《特種設備作業(yè)人員考核規(guī)則》(TSGZ6001-2005,2005年9月16日國家質檢總局頌布,頒布之日起施行)。
4.《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(國家質檢總局令第140號,2011年5月3日公布,2011年7月1日施行,對2005年頒布的70號令的修改)。

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